.........การที่เราจะหาวิธีเสริมพลังการคิด มีหลายวิธีแล้วแต่โอกาสของเรา ครั้งนี้เป็นการติดอาวุธที่วางแผนมาแล้วระยะหนึ่ง ด้วยความกรุณาจากอาจารย์ผ่องพรรณ ธนา ที่มีต่อโรงพยาบาลภาคใต้ตอนล่างและพวกเราทีมศูนย์คุณภาพ HA หมออมรา พี่แต๋ว น้องแมว นู๋อ้อย ที่นัดพบคือ รร.เจบี หาดใหญ่
.........วิทยากรคือ อจ.อนุวัฒน์ ภายใต้ คุณภาพแบบเรียบง่าย ผ่อนคลายด้วย SPA
( ดู เหมือน ส บ า ย ^ = ^ ) โดยส่วนตัวแล้วชอบที่จดบันทึกแนวคิดจากการเรียนรู้ เผื่อจะซึมซับไว้บ้างไม่มากก็น้อย ครั้งนี้มีมากเกินจะจดทัน...แต่ก็พยายามๆๆๆๆ
S=Standard P=Practice A=Assassment
.........ความเป็นอิสระของความคิดที่จะลงมือทำงานเป็นสิ่งที่เกิดจากการที่เรารับเอามาตรฐานHA มาเป็นส่วนหนึ่งในวิถีชีวิตของเราเอง หรืออีกมุมหนึ่งคือการนำมาเป็นกรอบความคิด ของการดำเนินงาน เอาองค์ประกอบเหล่านั้นมาเชื่อมโยง กันและกัน มีการบูรณาการ TQA เข้ากับมาตรฐานเชื่อมโยงกันไม่รู้จบ
........แนวคิดเครื่องมือ SPA เป็นเครื่องมือช่วยให้รพ.เห็นแนวทาง การนำมาตรฐานไปสู่การปฏิบัติ ที่ชัดเจน และบอกแนวทางการสรุปข้อมูลสำคัญที่จะบันทึกส่งให้คณะผู้เยี่ยมสำรวจ ซึ่งจะช่วยลดภาระของ รพ.และผู้เยี่ยมสำรวจในเรื่องการจัดทำเอกสาร(แบบประเมิน)
หลังการอบรม( เป่ากระหม่อม) กลับมานั่งอ่านและทำการบ้านโดยพอจะมีทุนเดิมอยู่บ้างเพราะอยู่ในแวดวง
ได้ลองเปรียบเทียบ เมื่อหลายปีก่อนกับมาตรฐานฉบับกาญจนาภิเษก มาตรฐานฉบับบูรณาการ(แล้วนะ)กับการที่ต้องช่วยกันตีความหมาย เหนื่อยมากจริงๆในการที่จะทวนสอบการปฏิบัติงานที่หน้างาน ระบบต่างๆให้สอดคล้องมาตรฐานต่างๆ
ปัจจุบันคือฉบับฉลองศิริราชสมบัติ 60 ปีพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว
......และทำง่ายๆกับ การ SPA ต้องถือได้ว่าเป็น Super บูรณาการ ค่ะ
1 ความคิดเห็น:
เข้าใจคนทำงาน คือการเสียสละนะค่ะ ดีใจที่เข้ามา blog นี้
แสดงความคิดเห็น